谭锦燕心理咨询：饭局中，如果不能喝酒，这3句话不要说，容易得罪人

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谭锦燕心理咨询：饭局中，如果不能喝酒，这3句话不要说，容易得罪人

在现在的这个社会中，人与人之间的往来少不了应酬，而应酬无非就是在饭桌上吃一顿喝点酒乘着兴头把东西谈好。喝点小酒能够调节气氛，缩短人与人之间的距离，更好聊成事情。但是如果不喝酒又管不好自己的嘴，那就不仅仅是丢了一桩生意这么一件小事了。

所以在饭局中，如果不能喝酒，千万不要说这三句话，憋着也别说出口。

01 高估自己酒量，放大话喝个痛快

有些人特别要强，死要面子活受罪。明明酒量一般，非得在酒桌上和别人比一比，好像不喝的最多就丢了个大便宜一样。结果最后人家好端端的，自己给自己喝趴下了。酒品即是人品，一个人喝酒喝高了依然不忘控制自己，还能有克制行为的，至少说明酒品还不差，人品也说得过去；酒品差的人，人品自然也就不会怎么样。

你想一想，你们这个饭局的目的是谈合作，等会事情还没开始谈，你就被对方灌醉了，下次再遇到这样的机会，老板选择的人就是别人了。

02 注意分寸，不要没大没小

领导带着你出去应酬尤其要注意这一点，哪怕你平时和领导的关系再好，

领导依然是领导，下属还是下属，领导权威至上。上下级关系清晰，界线明显。

在职场中，权力是代表着一种威严。领导者与被领导者之间并不存在不可逾越的鸿沟，但是社会客观上却赋予这两者以不同的社会职能。就被领导者来说，在工作上，不能超越自己的一定范围内的权限，不能越俎代庖。如果中教联，盟中，国教育集团下级替代了上级，定会招致上司的不满，还会给工作造成混乱。下级要服从上级领导，要严格按照上级的指示工作，并维护上级的威信。尊敬上级，争取上级的帮助和支持。认清自己工作的位置和地位，尽可能地帮助上级排忧解难，识大体、顾大局。

工作中是上下级关系，生活中没有交集，这种关系不存在你跟领导没大没小的情况，这个时候也要安安分分管好自己的嘴。一起吃饭的不是你自己随意开玩笑的朋友哥们，你们许多动作语言，在不经意间都被别人看在眼里，代表的是你们公司的形象和对待工作的态度。所以，和领导一块出去不可话多，更不可以乱说，

否则，吃苦的日子在后头。我有一个朋友，平时性格大大咧咧的，出去和大家都是称兄道弟。一次和他老板出去见顾客，一时开心多喝了点酒，又是和老板勾肩搭背，又是把公司一些事情和顾客说了一堆，最后不说顾客觉得他们工作态度有待改进，老板对他也是十分不满意。

03 适当示弱，不要嘴硬强撑

遇到已经喝了不少，感觉到了自己的极限的情况，适当的示弱和大家说清楚，不要态度模糊，别人一劝就接着喝。尤其是平时话比较多的人，这种时候更要说明白，不然喝大了过分活跃，说了不该说的话，做了不该做的事，大家面子都过不去。

如果场上激动一不小心说了不该说的话，或者不恰当的话，马上放下面子，喝酒赔罪，酒桌上失言了还不太可怕，只要你立即认错，陪个笑话，啥事都没有，不要东拉西扯，想不了了之，这样只会让事情更糟糕。

甚至，离了酒桌，就再也没有机会解释。

饭局就像是一个小的社会，你无心脱口而出的话被一些有心人听在心里，也许就会曲解成其他意思。虽然说酒后不清醒，但也有酒后吐真言一说，

总之，要想不被拿来做文章，

饭局上不能喝就少喝或者以其他饮料茶水代替，

多听少说，保管让你吃得愉快，交谈顺利！

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